Par équipes vous allez rencontrer la PDG, Manager, Dir com, DRH, salarié de la société Girboulain afin de les sensibiliser ou de récupérer des informations précieuses pour les impliquer dans une démarche « RSE » durable.
Au delà de ces entretiens (sessions de 10 minutes ), les collaborateurs vont devoir en amont réaliser des défis RSE : Classement d’emprunte carbone, VEGGIE Quizz RSE ou encore analyser des documents d’entreprises concernant la politique RH, la QVT, la gouvernance, l’environnement et autres sujets fondamentaux. Cette mini-enquête en « fouillant » le bureau de la boss, échanges de mails et autres indices va les aider à prendre de nouvelles mesures et à accompagner les décideurs de cette entreprise dans cette démarche du changement !
Qui gagne ?
Les comédiens qui incarneront les managers de cette entreprise vont évaluer la force de conviction de chaque équipe, et la feuille de route de chaque équipe sera récupérée en fin de jeu pour mesurer les défis réussis et les mesures RSE qui ont été retenues et jugées intéressante par le chef de la police RSE.
Le chef de « POLICE DE LA RSE » annonce en fin de jeu le ou les équipes gagnantes grâce à qui cette entreprise et tous les emplois auront été sauvés !